Colppy Blog

Desde el 1 de junio de 2026, todos los recibos de sueldo del sector privado en Argentina tienen que respetar el modelo del Anexo III del Decreto 407/2026 e incluir un gráfico obligatorio con la composición del costo laboral.

El tiempo es uno de los recursos más valiosos para contadores y pymes. Pero muchas veces se pierde entre tareas manuales, errores evitables y procesos que podrían automatizarse.

¿Cómo sería tu día con y sin un software de gestión? Te lo contamos.

Llevar la contabilidad al día, facturar de forma eficiente y cumplir con las obligaciones fiscales en Argentina no es tarea fácil. Si sos pyme o contador, probablemente estés buscando una herramienta que simplifique todo ese proceso, ahorre tiempo y te dé visibilidad real del negocio.

En un mercado con tantas opciones, te contamos por qué cada vez más pymes y contadores eligen Colppy como su sistema de gestión contable online.

Un convenio colectivo de trabajo es un acuerdo celebrado entre una organización sindical y una o más entidades empleadoras, destinado a regular las condiciones laborales y salariales de los trabajadores de un sector específico. Su contenido tiene carácter obligatorio y constituye una fuente legal en las relaciones laborales.

¿Qué es un portal del empleado y por qué es clave en la gestión de recursos humanos?

Un portal del empleado es una herramienta digital que permite a las empresas centralizar toda la información relacionada con su capital humano. Desde un único acceso, tanto los empleados como los equipos de recursos humanos pueden consultar y gestionar legajos, licencias, recibos de sueldo, presentismo, novedades y documentación laboral.